Індексація зарплат у серпні та вересні: кому і скільки доплатять

Цьогоріч правила індексації змінили: через оновлення у держбюджеті відлік почали заново, тож січень 2026-го став новим базовим місяцем. У липні індекс споживчих цін становив 100,3%, але це не вплинуло на розмір доплати, яка виникла ще в червні. Тож у серпні та вересні суми залишаться незмінними.

Для працівників, у яких базовий місяць — січень, поточна індексація вперше з'явилася у червні й становить 139,78 грн. Ті, у кого базовий місяць — лютий, отримуватимуть 103,17 грн. Ці суми не змінюватимуться ані в серпні, ані у вересні.

У роботодавців є два шляхи. Перший — підвищити оклади в серпні так, щоб сума підвищення була більшою за можливу індексацію. Наприклад, для працівника із січневим базовим місяцем зарплату треба збільшити щонайменше на 140 грн, щоб прибрати поточну доплату. Другий варіант — лишити все як є і продовжувати нараховувати індексацію.

Експерти зазначають: підвищення зарплати може бути вигіднішим для бізнесу, адже це дозволяє прибрати поточну індексацію та відтермінувати виникнення наступної. За попередніми розрахунками, нова індексація може з'явитися вже у листопаді.